動かないベテランと、すぐ折れる若手。板挟みに悩む保育園園長・主任・学童施設長のための「巻き込み型」リーダーシップ論
「年上のベテラン職員が、新しい方針に協力してくれない」 「少し注意しただけで若手
保育人材の事
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「また人間関係で辞めました」をゼロにする。計17施設・260名を統括して見つけた、保育士・指導員が定着するチームビルディングの鉄則
「園長がベテラン保育士と衝突して、現場の空気が最悪になっている」 「若手が人間関
【保育園・学童保育のチームマネジメント】保育事業のリーダーがチームマネジメント時に持つべきマインド5選
保育コンサルタントの杉江です。 さて今回は、 【保育園・学童保育のチームマネジメ
民間学童保育の施設長候補＆パートスタッフの人材育成について
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